Psiholog Camelia Tătărău, autor la SmartLiving

Psiholog Camelia Tătărău

Sunt Camelia Tătărău, psiholog și consultant resurse umane. De peste 14 ani mă preocupă viața
oamenilor în organizații și modurile concrete de a-i sprijini să-și atingă potențialul maxim. Astfel
am acumulat o experiență bogată în resurse umane, atât pe plan local, cât și international și am
participat la rezolvarea unei game foarte variate de probleme ale angajaților și ale organizațiilor.
După o lungă perioadă de viață în multinaționale, am ales să  ofer consultanță în resurse umane și
am fondat compania Hashera (www.hashera.ro).

În plus, am o certificare în psihoterapie, care mi-a adus pârghii noi de a înțelege motivațiile și
mecanismele profunde din spatele comportamentelor oamenilor și de a găsi soluții variate la
problemele cu care se confruntă cei care îmi cer sprijinul.

Sunt pasionată de psihologie pozitivă, neuroștiințe, dezvoltare umană. Ador ceea ce fac, iubesc
viața, în general, și munca cu oamenii. Motto-ul meu este: Work smart and have fun.

Anumite situații neplăcute la locul de muncă pot fi soluționate cu o comunicare corectă. Altele, nu. Foto: Shutterstock

Nedreptatea la muncă este o sursă importantă de stres cronic. Cum o rezolvăm

Liderul este cel ce contribuie la starea de bine la locul de muncă. Foto: Shutterstock

„Secretele“ companiilor cu angajați care au rezultate foarte bune și pleacă zâmbind la finalul programului

Demisia tăcută este o formă de protest care, însă, nu aduce schimbarea dorită. Foto: Shutterstock

Demisia tăcută, protestul modern la job. Ce înseamnă și care sunt efectele pe termen lung

O concediere poate fi momentul în care luăm în calcul un nou drum în viața noastră profesională Foto: Shutterstock

Reguli de urmat după concediere și cum acționăm pentru reconversia profesională

Nevoia de contro ne împiedică să ne odihnim sau relaxăm, rămânând angajați în activități până ajungem la burnout. Foto: Shutterstock

Anxietatea și nevoia de control: Ce riști când vrei medalia de aur în orice situație?

Zelenski, conducătorul care a redefinit noțiunea de lider transformând „Slava Ukraini” în salut internațional. Foto: deniska_ua / Shutterstock.com

„Modelul Zelenski”: Cum se comportă un lider adevărat și ce avem de învățat de la el

Un bun time management include eficiență în muncă, dar și timp pentru relaxare și hobby-uri Foto: Shutterstock

Vă doriți să fiți mai eficienți, mai productivi, mai împliniți? 7 pași pentru un time management mai bun

Un lider toxic deseori descurajează creativitatea și inițiativele angajaților. Foto: Shutterstock

Portretul liderului toxic și ce avem de făcut dacă avem un astfel de șef

Inteligența emoțională ne ajută să avem relații mai bune cu colegii de muncă Foto: Shutterstock

Inteligența emoțională în relațiile de la muncă – de ce este utilă și cum o dezvoltăm

Prin downshifting ne putem reechilibra viața, iar pandemia a oferit ocazia multora pentru a face schimbari majore. Foto: Shutterstock

Downshifting: Renunțăm la carieră pentru alte nevoi mai importante?

Pentru echilibrul nostru, să ne reamintim și ce avantaje are munca de acasă Foto: Shutterstock

Munca de acasă e dificilă mai ales pentru extrovertiți. 7 idei pentru a vă face viața mai ușoară

Stresul la muncă poate duce la burnout și probleme serioase de sănătate

Ce putem face pentru a diminua stresul la muncă

Căutare